Number of seats available : 30
يقدم هذا البرنامج التدريبي طرحًا منهجيًا وعمليًا لمفاهيم الحوكمة والمخاطر والالتزام (GRC) في المؤسسات، مع التركيز على التطبيق العملي وربط المفاهيم بالواقع المؤسسي للقطاع الثالث.
يقدم هذا البرنامج التدريبي طرحًا منهجيًا وعمليًا لمفاهيم الحوكمة والمخاطر والالتزام (GRC) في المؤسسات غير الربحية، مع التركيز على التطبيق العملي وربط المفاهيم بالواقع المؤسسي للقطاع الثالث. يتناول البرنامج الأطر التنظيمية، الأدوار والمسؤوليات، السياسات، إدارة المخاطر، الالتزام النظامي، والرقابة الداخلية، ويختتم بتطبيقات عملية ودراسات حالة تساعد المشاركين على بناء نموذج متكامل وقابل للتطبيق داخل مؤسساتهم.
البرنامج موجه إلى:
أعضاء مجالس إدارات المؤسسات غير الربحية
القيادات التنفيذية (مدير تنفيذي، مدير برامج، مدير مالي)
مسؤولو الحوكمة والالتزام والمخاطر
مدققو ومراجعو الحسابات الداخليين
العاملون في الإدارة المالية والإدارية
المؤسسون والعاملون في الجمعيات والمؤسسات الأهلية
المهتمون بتطوير الأداء المؤسسي في القطاع الثالث
الهدف العام للبرنامج:
تمكين المشاركين من فهم وتطبيق مبادئ الحوكمة الرشيدة وإدارة المخاطر والالتزام المؤسسي (GRC) في المؤسسات غير الربحية، بما يعزز الشفافية والمساءلة والاستدامة المؤسسية ويحد من المخاطر التشغيلية والمالية والتنظيمية.
الأهداف التفصيلية للبرنامج:
توضيح مفهوم الحوكمة المؤسسية وأهميتها في القطاع غير الربحي.
التمييز بين أدوار ومسؤوليات مجلس الإدارة والإدارة التنفيذية.
تحليل هياكل الحوكمة المناسبة للمؤسسات غير الربحية.
إعداد وتطبيق السياسات الأساسية الداعمة للحوكمة الرشيدة.
تحديد أنواع المخاطر المحتملة في المؤسسات غير الربحية.
استخدام أدوات عملية لتقييم وتحليل المخاطر المؤسسية.
بناء سجل مخاطر يتناسب مع طبيعة المؤسسة غير الربحية.
شرح مفهوم الالتزام المؤسسي ومتطلباته التنظيمية.
تعزيز نظم الرقابة الداخلية والمراجعة.
الربط بين الحوكمة والمخاطر والالتزام ضمن إطار متكامل (GRC).
تقييم مستوى نضج تطبيق GRC داخل المؤسسة.
إعداد خطة أولية لتحسين الحوكمة وإدارة المخاطر والالتزام.
